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建筑资质改革政策的实施对企业来说是又很大的影响的，随着建筑业放管服政策改革的深入推进，企业资质的申请门槛大大降低，申请某些类型的资质时，建筑公司不再需要提供人员来确保材社

在2018年的时候，住建部就颁布了相关的政策，关于停止现场专业人员考核和发证的相关工作，其中包括八大员在内的施工现场专业人员全部停止考试，停止发证，那么八大员没用了吗? 建筑八大

什么是骗取资质，就是企业在资质申报过程中弄虚作假的行为称之为“骗取资质”，北京是首批获得建筑业企业资质告知承诺制审批的试点地区之一，在 2017年11月9日发布通知在北京、上海和浙

“建筑工人实名制”经过小范围的试点之后，3月1日起正式在全国范围内执行。这件事对建筑企业的影响不可谓不大，即日起全国的建企都有了共同要面对的难题：工人队伍的建设。 建筑企业在

在建筑行业，很多企业办理资质都是找资质代办公司，真正熟悉资质办理过程的建筑公司很少见，特别是在业绩和人员审核中，施工资质的申请是一项比较艰难的事情，接下来枫顺智企小编将说

告知承诺制范围来势汹汹，除了地区的扩大之外，告知承诺制还深入到了工程建设项目审批领域。 无论从哪个角度来看，告知承诺制都是不可逆转的趋势。 不过，告知承诺制下企业资质的申报

建筑行业的变革不仅使建筑企业提心吊胆，也使很多的企业人员变得人心惶惶，最近发布的关于停止八大员考核发证的相关工作通知，使很多的建筑八大员都非常担心，担心以后的八大员证书是

对于建筑公司而言，资质审查的合格率起着举足轻重的作用，因为最简单和直接的是影响工程投标，关乎企业的经营发展。 住建部于2019年公布了新册一批建筑工程施工企业资质申请专家的审查

建筑企业工程招标是一件重要的事情，涉及了招标方的招标和投标方的竞标，无论是招标企业还是参与投标的建筑企业都需要了解工程招投标的流程，以及在招投标的过程中有哪些注意事项。

告知承诺制的试点范围越来越广，很多地区都实现了一个月拿资质。然而，告知承诺制先拿证后审核的漏洞太多，弄虚作假的行为势必会增加。 这不，3月11日陕西住房委就通报了三家通过弄虚